رویکرد گزینش تعامل و اعتدال است

نماینده رییس و دبیر هیئت مرکزی گزینش بنیاد شهید و امور ایثارگران در مراسم سالروز تاسیس گزینش در دستگاه های اجرایی کشور به دستور امام(ره) از تسری رویکرد اعتدال و تعامل در گزینش بنیاد خبر داد.

 

به گزارش «ایثار»،  حجت الاسلام والمسلمین علی اکبر عرب اسدی، نماینده رییس و دبیر هیئت مرکزی گزینش بنیاد شهید و امور ایثارگران صبح روز گذشته، دوشنبه 15 دی ماه 93 در مراسم سالروز تاسیس گزینش در دستگاه های اجرایی کشور به دستور امام(ره) گزارشی از عملکرد گزینش بنیاد ارائه کرد.

وی با اشاره به سازمان های تابعه بنیاد، گفت: با تسری قانون گزینش در سازمان های وابسته به بنیاد که به دستور رییس بنیاد و پی گیری های قائم مقام ایشان محقق شد، امر گزینش در این سازمان ها از بلاتکلیفی خارج شد که این اتفاق مانع از ناهماهنگی ها و ضربه های احتمالی در گزینش نیرو در این سازمان ها می شود.

حجت الاسلام والمسلمین عرب اسدی در رابطه با عملکرد گزینش بنیاد در سال جاری، خاطر نشان کرد: رویکرد گزینش در دوره حاضر این بوده که با حفظ مجموعه موجود و پیروی از رویکرد های پیشین، رویکرد تعامل و اعتدال را ضمن رعایت دقیق وظایف و قوانین پیش گیرد.

وی ادامه داد: رویکرد دولت مستقر، رویکرد اعتدال است و ما سعی می کنیم این رویکرد را در گزینش بنیاد در سراسر کشور تعمیم دهیم. در این راستا جلسات هیات مرکزی گزینش در 9 ماه اخیر 5 بار برگزار شده و در هسته گزینش نیز 20 جلسه داشته ایم.

دبیر هیئت مرکزی گزینش بنیاد خاطر نشان کرد: در سال جاری تشکیل پرونده 430 پرونده استخدام در گزینش انجام شده است. همچنین هزار و 278 مصاحبه داشته ایم، به 3 هزار و رجوعات به 65 منبع تحقیقاتی انجام شده است و تعداد استعلامات از اطلاعات هزار و 813 مورد بوده است. پی گیری 60 پرونده با حراست، 40 پرونده تخلف اداری و 15 پرونده قضایی نیز از جمله فعالیت های گزینش در این مدت بوده است.

وی ضمن بیان این مطلب که گزینش بنیاد توانسته است رقم قابل توجهی را به نسبت بودجه ادوار پیشین، صرفه جویی کند، گفت: جا دارد در این فرصت از تمام نهادها و سازمان های داخل و خارج بنیاد از جمله قوه قضائیه، اطلاعات، معاونت توسعه بنیاد، اداره کل برنامه و بودجه بنیاد، حراست و سایر همکاران تشکر کنم.