---- اخبار استخدام در سطح کشور

----  اخبار استخدام در سطح کشور

سایتی برای درج آگهی های استخدامی در سطح کشور و پیگیری اخبار مرتبط با آن و با امکان تبادل نظر بینندگان
قوانین سایت :
هر گونه نظر که محتوای آن خلاف قوانین جمهوری اسلامی ایران وتوهین و اهانت به مقدسات و مقامات کشوری و همچنین توهین به همدیگر باشد حذف خواهد شد. خواهشا کاربران گرامی شئونات و خطوط قرمز را رعایت نمایید و همچنین ازین به بعد نظرات با تایید فقط چند بار در روز مدیران و بادقت بیشتر نمایش داده خواهد شد و نظراتی که از نظر ما خلاف قوانین سایت باشد تایید نخواهد شد .ان شاءالله زیر پرچم جمهوری اسلامی ایران و ولایت مقام معظم رهبری به هدفمان نایل خواهیم آمد .
ما مسئول کامنت های نوشته شده نیستیم (( هرچند نوشته های توهین آمیز را حذف می کنیم))
- مدیران وبلاگ هیچگونه نقشی در پیگیری ها ندارند . هدف ما شروع بکار قبول شدگان عزیز در اسرع وقت ممکن است .
و چنانچه کامنتی از نظر ما مورد تایید ، موثق و مستند باشد در صفحه اصلی وبلاگ قرار داده می شود.لازم به ذکر است که نظراتی که درآنها آدرس ایمیل درج شده باشد تایید نخواهند شد .
- هرگونه بحث سیاسی، نادیده گرفتن قوانین کشور، توهین به مقدسات، شایعه پراکنی، آشفته کردن افکار عمومی و تبلیغ علیه منافع کشوری کاملا ممنوع میباشد.
- بی احترامی یا توهین به اشخاص حقیقی و حقوقی اعم از مسئولین و کاربران ممنوع است.

آرزوی موفقیت همه کاربران عزیز

پنجشنبه, ۲ بهمن ۱۳۹۳، ۱۰:۱۵ ب.ظ

۰

معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی گفت: برای سال آینده بکارگیری نیروهای متخصص جدید در زیرمجموعه های وزارت را از طریق سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور دنبال می کنیم.
به گزارش مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت راه و شهرسازی ،
سید سعید سیدعلایی در جمع بیش از 80 نفر از مدیران و اعضای هسته های گزینش تابعه این وزارتخانه گفت : برگزاری هشتمین دوره آموزشی در 2 سال گذشته با هدف ارتقاء دانش علمی هسته های گزینش در دستور کار قرار داشت
و سال های آینده نیز دنبال می شود.
وی افزود : در مجموعه وزارت راه و شهرسازی 9 هسته گزینشی ایجاد شده است که به زودی هسته مرکزی گزینش این وزارتخانه نیز تشکیل می شود.
سیدعلایی خاطرنشان کرد : بازرسی های دبیرخانه هیات مرکزی گزینش نیز در امور اداری ، تحقیق ، مصاحبه و صدور رای در حال پیگیری است و برنامه داریم پرونده های مرحله بررسی و رسیدگی کمتر از 3ماه به انجام برسد.
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی و دبیر هیات مرکزی گزینش این وزارتخانه همچنین در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به اینکه هم اکنون کارهای حاکمیتی به وزارتخانه و امور تصدی گری به بخش خصوصی واگذار شده است ، گفت : برای سال آینده بکارگیری نیروهای متخصص جدید در زیرمجموعه های وزارت راه شهرسازی را از طریق سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور دنبال می کنیم.
سید علایی اولویت جذب نیروهای انسانی جدید در این وزارتخانه را گزینش 2هزار و 721 نفر از افرادی که در سال 90و91 در آزمون های استخدامی قبول شده اند ، اعلام کرد و افزود: اصلاح ساختار وزارت راه و شهرسازی، سازمان ها و شرکت های تابعه آن در این زمینه نیز تا پایان سال اجرایی می شود.
به گفته وی، سازمان بنادر و دریانوردی از سازمان های موفق گزینش در سال های اخیر بوده که هم اکنون ساختارهای هسته گزینش در آن اصلاح شده و تشکیلات تفصیلی آن نیز پس از تصویب، در حال سپری کردن مراحل قانونی درسازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور است.
دبیر هیأت مرکزی گزینش وزارت راه و شهرسازی در باره استخدام های جدید این وزارت خاطرنشان کرد: در طول برنامه چهارم توسعه به لحاظ نیروی انسانی خروجی هایی داشتیم که براساس آن با انجام مکاتبات با سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور برای پایان برنامه پنجم در سال 94 سهمیه نیروهای کارشناسی را ارتقاء خواهیم داد.

۹۳/۱۱/۰۲
مدیرسایت

نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی