---- اخبار استخدام در سطح کشور

----  اخبار استخدام در سطح کشور

سایتی برای درج آگهی های استخدامی در سطح کشور و پیگیری اخبار مرتبط با آن و با امکان تبادل نظر بینندگان
قوانین سایت :
هر گونه نظر که محتوای آن خلاف قوانین جمهوری اسلامی ایران وتوهین و اهانت به مقدسات و مقامات کشوری و همچنین توهین به همدیگر باشد حذف خواهد شد. خواهشا کاربران گرامی شئونات و خطوط قرمز را رعایت نمایید و همچنین ازین به بعد نظرات با تایید فقط چند بار در روز مدیران و بادقت بیشتر نمایش داده خواهد شد و نظراتی که از نظر ما خلاف قوانین سایت باشد تایید نخواهد شد .ان شاءالله زیر پرچم جمهوری اسلامی ایران و ولایت مقام معظم رهبری به هدفمان نایل خواهیم آمد .
ما مسئول کامنت های نوشته شده نیستیم (( هرچند نوشته های توهین آمیز را حذف می کنیم))
- مدیران وبلاگ هیچگونه نقشی در پیگیری ها ندارند . هدف ما شروع بکار قبول شدگان عزیز در اسرع وقت ممکن است .
و چنانچه کامنتی از نظر ما مورد تایید ، موثق و مستند باشد در صفحه اصلی وبلاگ قرار داده می شود.لازم به ذکر است که نظراتی که درآنها آدرس ایمیل درج شده باشد تایید نخواهند شد .
- هرگونه بحث سیاسی، نادیده گرفتن قوانین کشور، توهین به مقدسات، شایعه پراکنی، آشفته کردن افکار عمومی و تبلیغ علیه منافع کشوری کاملا ممنوع میباشد.
- بی احترامی یا توهین به اشخاص حقیقی و حقوقی اعم از مسئولین و کاربران ممنوع است.

آرزوی موفقیت همه کاربران عزیز

شنبه, ۲۲ مهر ۱۳۹۶، ۱۲:۴۴ ب.ظ

۰

شرط اعلام نتایج گزینش ها

شنبه, ۲۲ مهر ۱۳۹۶، ۱۲:۴۴ ب.ظ


شرط اعلام نتیجه نهایی گزینش‌ استخدام ها رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، زمان مشخص شدن نتیجه نهایی گزینش‌ها را منوط به دستگاه‌های اجرایی دانست و گفت: ممکن است در برخی دستگاه‌ها، تعداد استخدامی‌ها بیشتر باشد و روند طولانی‌تری طی شود. امتیاز خبر: 90 از 100 تعداد جمشید انصاری معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به آزمون استخدامی دستگاه‌های اجرایی که اخیراً برگزار شده است، اظهارداشت: در این آزمون که نتایج آن را اعلام کرده‌ایم، حدود 12 هزار نفر در دستگاه‌های اجرایی به کار گرفته می‌شوند. وی با بیان اینکه سه برابر این تعداد را برای مصاحبه و گزینش به دستگاه‌های اجرایی معرفی کرده‌ایم، تصریح کرد: ما برای هر فرصت شغلی، سه نفر معرفی می‌کنیم، زیرا در هنگام مراجعه به دستگاه‌ها، برخی‌ از آن‌ها نقص مدرک دارند یا برخی شرایط دیگر را برخوردار نیستند و ما نمی‌توانیم فرصت را از دست بدهیم. انصاری ادامه داد: غیر از آزمون کتبی ما، یک آزمون اختصاصی در دستگاه به صورت مصاحبه برگزار می‌شود که 30 درصد از امتیاز، متعلق به مصاحبه تخصصی و 70 درصد آن، متعلق به آزمون کتبی است. نفرات برگزیده، برای گزینش معرفی می‌شوند. رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، زمان مشخص شدن نتیجه نهایی گزینش‌ها را منوط به دستگاه‌های اجرایی دانست و توضیح داد: ممکن است در بعضی دستگاه‌ها، تعداد استخدامی‌ها بیشتر باشد و روند طولانی‌تری طی شود.
۹۶/۰۷/۲۲
مدیر سوم

نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی